Forbered ansattlisten
Eksporter relevante ansattopplysninger fra nåværende løsning hvis den støtter det. Samle listen i CSV, TSV eller Excel, og bestem hvem som skal med i første plan.
Bytt vaktplansystem
Få de ansatte inn i Monoplan, avklar oppsettet og gjør den neste vaktplanen klar.
Eksporter relevante ansattopplysninger fra nåværende løsning hvis den støtter det. Samle listen i CSV, TSV eller Excel, og bestem hvem som skal med i første plan.
Last opp filen, koble kolonnene til ansattfeltene og avklar avdelinger og stillinger. Gå gjennom opplysninger og eventuelle feil før dere fullfører importen.
Opprett vaktene med deres egne stillinger og avdelinger, og gi ansatte tilgang. Endringer lagres med en gang; det er ikke noe separat trinn for å publisere planen.
Importen støtter blant annet navn, e-post, telefon, avdeling, stilling, ansettelsesform og ukentlig normtid. Navn og e-post er nødvendige. Avdelinger og stillinger må kobles og kontrolleres før importen fullføres.
Historiske vakter, kobling av lønnsarter, kontrakter, ferie- og fraværssaldoer samt chat flyttes ikke automatisk med ansattlisten. Bevar nødvendig historikk i nåværende løsning eller eksport, og avklar oppbevaring og tilgang før den stenges.
Er dere bundet til et annet system, kan dere søke om Plus eller Pro uten dobbeltbetaling i dokumentert gjenværende bindingstid, maksimalt 12 måneder. Det krever dokumentasjon og manuell godkjenning fra Monoplan. Kontraktsbytte kan ikke kombineres med en annen gratisperiode. Det gis ingen andre individuelle rabatter.
Start med en ansattliste med navn og e-post. Ta med avdeling, stilling og andre relevante ansattfelter hvis dere har dem. Gå gjennom eksporten, og avklar historikk, lønnsoppsett og kontraktens sluttdato særskilt.
Bestill en gjennomgang og vis oss arbeidsflyten deres. Vi kan avklare relevante funksjoner og neste steg. Omfang, særskilte oppgaver og eventuelle kostnader avtales før arbeidet starter.
Det avhenger av systemet og filformatet dere trenger. Se integrasjonsoversikten for filbaserte løsninger og status. Avklar lønnsarter og format før dere bytter; ansattimport setter ikke opp lønnsforbindelsen.
Det løpende abonnementet følger valgt plan og vilkårene på prissiden. Særlige oppstarts- eller flytteoppgaver må avtales særskilt. Kontraktsovergang til Plus eller Pro krever dokumentasjon og manuell godkjenning og kan ikke kombineres med en annen gratisperiode.
Ja. Bestill en demo eller registrer virksomheten og prøv standardplattformen i 30 dager. Kontraktsovergang må avklares særskilt fordi den ikke kan kombineres med en annen gratisperiode.